2月3日上午，黄岛区妇联全体机关干部收听收看了全区机关作风建设会议，下午，迅速召开全体人员会议，学习贯彻全区机关作风建设会议精神，切实加强作风建设，确保2017年妇联全体干部职工有新的面貌，工作有新的起色。
　　黄岛区妇联党组书记、主席魏鲁华对妇联干部作风建设提出：一要以创妇联队伍素质品牌的理念建高素质优秀团队。要求全体机关干部努力提高综合素质，提升履职能力，切实发挥好对妇女发展引领、引导、凝聚、服务的作用，既能当好“娘家”，也能当好“妇女领袖”。近期利用一段时间，采取集中学习和自学相结合的方式，通过学习党章、纪律处分条例、廉政准则等一系列党纪党规，思考如何讲规矩、当守法纪的明白人；通过学习习近平总书记系列重要讲话精神和中央、省市区群团实施意见精神等，思考如何讲担当、当有作为的巾帼先锋。 二要以勇担责任的作风落实工作。要求全体机关干部进一步明确2017年工作重点，凝心聚力谋划全年工作，根据各自工作职责，找准节点，抓住重点，解决难点，创新亮点，以实际工作检验妇联干部作风建设成效。要精心谋划和组织2017年庆“三八”系列活动、启动寻找最美家庭及春风送岗活动，力争新年工作实现“开门红”。三要在妇联系统形成规范运转、令行禁止的风气。要求压紧压实“两个责任”，把全面落实从严治党要求落到实处。要求全体机关干部按照“十严格、十严禁”规定要求，聚集问题抓作风整改，防止出现“门难进、脸难看、事难办”等问题，杜绝散漫、我行我素等不良风气。要进一步加强制度建设，优化妇联服务工作流程，着力构建作风建设长效机制。